top of page

Zeit, die Zukunft in die Hand zu nehmen.

Du willst die Zukunft aktiv mitgestalten, die Beratung kennenlernen und Teil eines großartigen Teams werden? Dann bist du hier genau richtig!

Unser Bewerbungsfenster ist aktuell geschlossen. Zum Sommersemester 2025 suchen wir aber erneut motivierte Studierende, die gemeinsam mit uns die progressivste studentische Unternehmensberatung formen wollen.

01.04.

Bewerbungsstart

27.04.

Bewerbungsschluss

04.05.

Interviews

09.05. & 10.05.

Onboarding-Wochenende

Ab April kannst du dich mit einem Lebenslauf und der Beantwortung von drei Fragen bei uns bewerben. Vor Bewerbungsschluss wirst du auch die Gelegenheit haben, CIRCLE bei offenen Events näher kennenzulernen.

Anfang Mai führen wir mit Bewerber:innen zwei Online-Interviews durch: In einem Personal-Fit-Interview lernen wir dich näher kennen, mit einem Case Study Interview überprüfen wir deine Fähigkeiten zur Problemlösung.

Nach einer Zusage nimmst du dann an unserem Onboarding teil. An zwei Tagen vor Ort lernst du CIRCLE im Detail kennen und startest auch direkt in dein erstes Pro Bono Projekt.

Bitte halte dir die Termine für die Interviews und das Onboarding-Wochenende frei, wir können leider keine Ausweichtermine anbieten.

Um die Eröffnung unseres nächsten Bewerbungsfenster und unsere Kennenlernevents nicht zu verpassen, folge uns auf unseren Social Media Kanälen. Oder lass uns deine E-Mail-Adresse hier und wir schicken dir einen Reminder, sobald die Recruiting-Phase beginnt:

_DSF8567_edited_edited.jpg

Starke Hierarchien oder Krawattenkultur? Nicht bei uns.

Bei uns gibt es keine veralteten Konzepte. Stattdessen eine Menge Innovationskraft, Visionen und Spaß. Wir leben Gleichberechtigung, Transparenz und Qualität.

Zum Sommersemester suchen wir erneut motivierte Studierende, die unsere Werte teilen, Spaß am Lernen haben und gemeinsam die progressivste studentische Unternehmensberatung mit formen wollen. Uns ist egal, aus welchem Fachbereich und Hintergrund du bist. Alles, was zählt, ist deine Motivation.

Deine Aufgaben bei CIRCLE

Du hast Lust, dich zu engagieren, aber hast noch keine genaue Vorstellung über deine Aufgaben bei uns? Deine Arbeit teilt sich in die folgenden drei Bereiche auf.

Pro-Bono-Projekte

Kommerzielle Projekte

Ressortarbeit

Du hast Lust bei CIRCLE mitzumachen? Dann kontaktiere gerne Eric!

Eric Vogt, Head of People & Culture

Eric Vogt
Head of People & Culture

  • LinkedIn

Kontakt

  • LinkedIn
  • Instagram

Danke für Deine Nachricht!

© CIRCLE Consulting, 2025

bottom of page